横内 陳正准教授

博士（保健学）東京大学

職場環境のデザインと個人の主体的な取り組みの相互作用を通じて、個人および組織のウェルビーイング（人々がライフコースを通じて健康でいきいきと働き、パフォーマンスを発揮できる状態）がいかに実現されるかの解明に取り組んでいる。また、これらの研究成果が実際の職場づくりに活用されるよう、企業との連携による実践的な活動にも注力している。

専門分野

産業保健、組織行動論、ウェルビーイング